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公司裁员赔偿工资是劳动合同上的基本工资,还是平时所领的总工资,平时工资包括有基本工资,岗位津贴,提成。加班费。
劳动纠纷
2019-08-22 14:37:47
共有2位律师解答
您好,经济性裁员是一年一个月补偿,如单位是违法解除劳动合同的,可以要求一年两个月赔偿。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
依照总工资,包括津贴、提成、加班费。
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