法律咨询
已到退休年龄,签的合同未到,单位以已到退休年龄强制解除合同,无奈自己以农转基补交至十五年办理退休,请问单位违法吗?
劳动纠纷
2019-08-07 02:48:22
共有1位律师解答
你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
企业退休年龄是多少岁
51132
进私企的时候没到退休年龄工作四年多,现在已过退休年龄,公司要
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
人咨询过
继续咨询
撤销合同起诉状范本最新
常用文书
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
在劳动合同期限未到能否辞职
01:17
2345
绑架罪认定金额是多少钱
绑架罪认定
公司变更名称说明函
公司名称核准
合同尚未到期,私企老板可以强制解除到退休年龄的员工吗?
达到退休年龄 劳动 终止
人咨询过
继续咨询
解除租赁合同正式版
合同范本
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
退休返聘劳动合同期限如何规定
01:23
2345
员工和公司发生劳动争议可以直接去法院起诉吗
劳动争议诉讼
退休年龄已到但年限未到,单位能否解聘
如果已经能够享受劳动保险待遇的,劳动合同终止
人咨询过
继续咨询
解除租赁合同范文通用版
个人租赁
324
用人企业在职工到了退休年龄时,再解除劳动合同,是否违法?
这个是不违法的,你到了退休的年龄是可以解除合同的
人咨询过
继续咨询
我打算请假回家填报高考志愿,但是领导不批准156个假期
建议协商处理
人咨询过
继续咨询
我想问一下私立学校法定节假日不放假可以向当地教育局举报吗?
你好,建议教育局反映
人咨询过
继续咨询
劳动合同没到期能辞职吗有影响吗
可以辞职。辞职方式包括:1. 协商解除,与单位达成一致即可;2. 提前通知解除,需提前30天书面通知
劳动法是怎样规定轮休的?
轮班制,在保证劳动者休息权,并且工作不超过劳动法规定的时间的,是合法的。国家实行劳动者每日工作时间不
中等职业学校的学生是否必须按照学校的安排进行实习?
法律分析:有。为贯彻落实全国职业教育工作会议精神,规范职业学校学生实习工作,维护学生、学校和实习单位
工作第四个月了,没签订劳动合同,然后店长因为一些小事威胁说让
除了赔偿金,你还可以要求单位承担其他法律责任。例如,单位未与你签订劳动合同,你可以要求单位补签书面劳
试用期没签合同我从3号上到14号上午是几个工作日老板说8.5
已付出劳动就应有工资。操作建议:1.与用人单位协商,要求签订劳动合同并明确工资待遇;2.保留相关证据
急辞工公司不批怎么办
急辞工不批,可灵活处理。1. 协商解除,双方达成一致即可;2. 提前书面通知,确保三十日后离职;3.
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
宁波律师
宁波找律师
宁波劳动纠纷律师
宁波劳动合同纠纷律师
慈溪市律师
奉化区律师
宁海县律师
象山县律师
余姚市律师
海曙区律师
宁波江北区律师
北仑区律师
镇海区律师
鄞州区律师
宁波房产纠纷律师
宁波公司法律师
宁波合同纠纷律师
宁波婚姻家庭律师
宁波交通事故律师
宁波劳动纠纷律师
宁波刑事辩护律师
宁波债务债权律师