因为工作上的一点投机取巧，主管说我的这个做法触犯了公司红线，要扣我绩效分数的一半，但我并没有给公司带来任何损失 请问她这样做是合理的吗？我该怎么办？
合同纠纷
2019-08-03 12:53:36
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协商不成可以申请劳动仲裁。追问：申请劳动仲裁去哪里申请呢？和公司签订的一式两份的劳动合同都没有给我们，这样合法吗？
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这种情况下的话是不合理的
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但我并没有给公司带来任何损失请问她这样做是合理的吗？我该怎么办？
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但我并没有给公司带来任何损失请问她这样做是合理的吗？我该怎么办？
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