我是今年7月毕业的大学生，与单位签定了三年劳动合同，实习期一年，现在我想提出辞职，是否要交违约金？单位并没有给我任何培训，只是在基层实习，无固定岗位。 一年实习期是否合理？
劳动纠纷
2006-11-09 17:37:22
共有8位律师解答
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1、如果合同有违约金约定，就需要交纳；
2、法律只规定试用期不得超过6个月，对于实习期的期限没有规定。 -
你的回复让我无语，不过还是感谢你。
哎，谁来帮帮我！ -
昨天跟单位正式提出辞职,
我对领导说,一年的实习期不合理.
单位回答,我们单位合同都是已经经过劳动局鉴定.胳膊扭不过大腿,就算有不合理的地方,你也是要出违约金
现在等待单位处理结果.
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
