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公司没签劳动合同，也没有缴纳社保，向他提出要求缴纳社保时，公司回答说公司一直以来不缴纳社保的，如果需要社保的话，需要自己掏钱，公司一分钱都不会出，

劳动纠纷

2019-07-17 15:06:49

公司应当在你工作后的1个月内签劳动合同，如果你在公司已经工作满1年了，公司仍未签订书面劳动合同的，视为已订立无固定期限劳动合同。按照劳动法规定，公司和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。否则，你可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
建议您可以申请劳动仲裁哦
现在什么情况问题解决了吗方便电话沟通
你好，不缴纳社保的话不合理的，不签劳动合同也是不符合劳动法规定的
你好，可以要求公司赔偿。
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