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公司强制晚上加班至十点半,不加班按旷工处理,并扣了工资,属于违法行为吗?在这种情况下,不提前一个月提交离职申请,公司扣除工资违法吗?
合同纠纷
2019-07-12 20:33:46
共有1位律师解答
你好!都是违法的,建议向当地劳动监察大队投诉处理。
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