公司无故辞退我，但我已签离职报告，还能申请经济性补偿吗
合同纠纷
2019-06-06 07:55:23
共有4位律师解答
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当劳动者在工作中遇到劳动纠纷，需要申请劳动仲裁时，有如下步骤：
1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址，然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。
2、整理材料。这些资料主要包括：申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。
3、提交资料。这些资料主要包括：劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
准备好以上资料后，就可以去委员会申请仲裁。 -
您好，离职的理由是什么呢？自愿离职没有补偿。
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在公司上了多久的班？？？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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