您好！我想咨询一下，现在的公司3月底将我原来的部门进行缩编，要求我调岗。我在4月份与公司签了调岗协议，并重新签订了劳动合同(我是无期限合同)。但是到了新岗位后，发现工作内容与我原来差距较大，不能适应新工作，而且感觉领导有想要我自动离职的意思，我能申请调回原岗位吗？原岗位如果没有了怎么办？如果不能，申请辞职会有补偿吗？调岗后暂时没降薪，再问一下，我是从同一法人下的一个分公司调到另一个分公司，辞职的话，能要求赔偿吗？谢谢！盼解答！

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