在养老公司**大厦工作10年，劳动合同三年签一次，一式两份，不过一直公司都不给劳动合同，签了名就收回去不给我们，18年年底离职了，19年去了另外一家养老院，因为广州市养老机构服务人员就业补贴政策，在养老机构工作满十年补贴两万元。需要提供劳动合同上交资料给政府，现在原公司**大厦说不能提供劳动合同，原因是说已经销毁，不能提供。现在我要怎么办？我想问公司这么多年给我们签订合同不给我们，还有到离职也没给，他们有没有违反劳动法规定。现在还可以拿到劳动合同吗！
劳动纠纷
2019-05-19 13:24:57
共有3位律师解答
-
你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资，并补订书面劳动合同；具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以致电咨询或者当面约谈。
-
可以申请劳动仲裁维权索要劳动合同书。
-
协商处理，协商未果，起诉维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
