法律咨询

您好，我是在上海工作，在公司工作了整整一年，未签正式的劳动合同，也从未交社保，现在公司无故把我们个团队解雇，请问我们该如何维权谢谢

劳动纠纷

2019-05-21 14:44:18

你好，第一，未签合同属于非法用工，第二未缴纳社会保障金也是属于违法的，可以通过这两点仲裁要求支付未签合同11个月双倍工资以及加上工龄一年的赔偿，
你好，方便把情况说一下吗我这边给你联系
你好，申请劳动仲裁获得理赔
您好，建议委托律师进行维权
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公司没有签订劳动合同如何赔偿

你好，私营企业工作十年，未缴纳任何保险，未签订劳动合

如何保障劳动者合法权益的方法有：一、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策，依法维权；二

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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可以申请劳动仲裁，要求赔偿的

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可以要求补缴社保，双倍工资

公司一直未为员工买社保，公司也未与员工签订劳动合同。我在该公

可要求双倍工资等

在公司工作两年，没有签订劳动合同，未交过保险。

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工作两年，未签劳动合同，也没有办社保，该如何索赔？

可以要求双倍赔偿啊！

休学了一年然后原专业没有了，其他专业人满了，应该怎么办

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看具体怎么操作的

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