刚签了劳动合同，但是由于要升学的原因，而且突发事情，着急回学校，导致不能继续干了。公司说是我单方面问题，是我违约，要给违约金赔偿，并且说帮交了社保，花了钱，也要我承担。这样合理吗？（就签了劳动合同，别的协议都没有签，而且合同只有一份，并没有给我）
劳动纠纷
2019-05-19 19:07:01
共有2位律师解答
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你好!违约责任要看合同的约定，至于社保的缴纳，企业要承担大部分，个人只承担一小部分，所以社保不应让你全部承担。
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你作为劳动者，可以提前30日通知用人单位要求解除合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
