你好 我是在一家杂志社上班 规定我的绩效是每月45页 可是由于公司经营问题 杂志由原来的月刊变成了双月刊 所以空的一个月 我的绩效就为零 公司因此把我的这个月的绩效全部扣除 这个合理么？
合同纠纷
2019-05-16 08:25:48
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
-
用人单位无权随意克扣员工工资 如果制度条款严重损害原利益可以主张无效 可以通过劳动仲裁的方式要求单位支付相应的工资
-
可以劳动仲裁的啊，可以劳动仲裁的啊，可以劳动仲裁的啊，追问：直接劳动仲裁么？还是有余地？解答：可以劳动仲裁
-
劳动法调整的是用人单位和劳动者之间的劳动关系。上班期间员工与顾客发生纠纷不属于劳动关系，劳动法没有相关规定。
如果上班期间员工与顾客发生纠纷，单位依照单位规章制度对劳动者进行了处理，这时劳动法就能起作用了。如果在个案中，劳动者觉得用人单位的规章制度侵犯了其合法权益，可以请求工会予以监督纠正，也可以申请劳动仲裁，直至诉讼。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
可是由于公司经营问题公司因此把我的这个月的绩效全部扣除这个合理么？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
可是由于公司经营问题公司因此把我的这个月的绩效全部扣除这个合理么？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
企业所得税不准税前扣除的项目是什么
企业法律顾问
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
可是由于公司经营问题公司因此把我的这个月的绩效全部扣除这个合理么？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
销售提成是否计入基本工资的范畴
劳动纠纷
合理薪金允许税前扣除
工资福利
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
合理薪金允许税前扣除
工资福利
合理薪金允许税前扣除
工资福利
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司对加班工资的算法正确吗
股东出资
因档案问题克扣工资合法吗？
工资福利
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 19.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师