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没有签劳动合同,公司规定一定要坐满三个月才能辞职
劳动纠纷
2019-05-06 09:20:42
共有3位律师解答
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
根据劳动合同法的规定,员工提前一个月通知单位,就可以辞职。
没有法律依据。可提前30天通知用人单位解除劳动合同。
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