您好！ “ 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》已于2006年7月10日由最高人民法院审判委员会第1393次会议通过，现予公布，自2006年10月1日起施行。” “本解释施行后，人民法院尚未审结的一审、二审案件适用本解释。本解释施行前已经审结的案件，不得适用本解释的规定进行再审。” 我的二审案子已四个半月了，判决书也没下。主审法官说“我的事已经做完了，拿到领导批去了，你再等等吧。”我急需知道：我的案子是审结了还是没审结？如果没审结就可以适用上面的新规定，我就有了新的法律依据！ 谢谢！
劳动纠纷
2006-10-12 21:45:36
共有2位律师解答
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你的案件还没有审结，可以要求法院按照新的规定执行。
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未出具判决即未审结。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
