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签了一年合同,合同没到期了,提前一个月通知不准备续签了,这个是要赔偿吗?而且之前合同上有写,薪资是2000,但是实际薪资比这个要高。如果要赔偿怎么赔偿? 谢谢!
合同纠纷
2019-04-02 16:57:13
共有3位律师解答
劳动合同到期后,双方无意向续约,合同到期后,劳动合同解除,无赔偿责任。
可以要求支付经济补偿金。
你好,工作了多久了?
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