请问:用人单位没有与我签定劳动合同，是不是可以无故辞退我。
劳动纠纷
2019-03-12 07:14:15
共有1位律师解答
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超过一年未签订书面劳动合同，视为双方之间存在无固定期限劳动合同。因此，公司无法合法理由的情况下，不能辞退你。违法解除的话，您有权要求公司支付近20个月左右工资的赔偿金。建议您朋友设法取得公司辞退他的证明包括书面或口头等形式材料，然后委托专业律师维权，需要帮助的话，可以来电联系专业律师。个人资料中的劳动维权专业博客供您参考。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
