在单位出工伤后，劳动能力鉴定为8级，康复后又回单位上班，工作一段后还能解除劳动合同吗？
劳动纠纷
2019-06-14 16:43:27
共有5位律师解答
-
劳动合同期满终止 或者职工本人提出解除劳动合同的 由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省自治区直辖市人民政府规定。工作一段时间后若要解除劳动合同则按相关程序进行，不影响的。
-
您好，合同上怎么规定的呢，具体可以电话咨询我
-
工伤鉴定赔偿标准主要包括如下方面：医疗费，要求治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；住院伙食补助费，主要有各工伤保险统筹地区人民政府规定；交通费和食宿费，由各工伤保险统筹地区人民政府规定；康复治疗费，需符合工伤保险诊疗项目牡蛎、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；辅助器械费，由各省、直辖市工伤辅助器械限额进行规定；停工留薪，即原工资待遇不变，由所在单位按月支付；护理费等。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
