律师您好：我是国企一名员工，工龄33年。17年五月住院，18年12月复查没有再开药。医生说不用吃药，慢慢恢复。我17年12月应公司要求上班至今，公司没给我安排任何工作。今天公司人事部门告知我，我干部考核倒数第一，要解聘我。公司这样做政确吗？我应该不应该接受？
其它综合
2019-02-21 17:15:38
共有2位律师解答
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你好，可以向劳动仲裁部门申请仲裁。用人单位违法解除劳动合同需要支付赔偿金。
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你们单位对此是否存在明确的规章制度
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
