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我在厂里工作了5个月左右,上上个月才转正!厂里如果辞退我,厂里应该对我有补偿吗
合同纠纷
2019-03-30 19:33:41
共有3位律师解答
如果用人单位解除劳动关系没有正当理由,一般情况下是要支付经济补偿金的,协商不成可以依法申请劳动仲裁
补偿半个月的工资,是否签订劳动合同
追问:
签订了劳动合同的!领导口头通知我 让我自己辞职!半个月工资是我的基本工资,还是连我加班的整体的工资啊
解答:
工资是打卡的吗?领导口头通知是不行的,要求给书面通知
劳动合同法》第47条经济补偿的标准向您支付赔偿金
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
六个月以上不满一年的,按一年计算
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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