律师，你好！本人在一家公司工作9个多月，约定工资每月2300元，正式员工税前4000元（固定工资，不含其它奖金），没有签劳动合同，多次争取后公司仅签订派遣合同，拒签后离开，后申请了劳动仲裁要求双倍工资和解除劳动关系补偿，经裁决都支持了。我能否申请试用期工资不足公司同岗位人员工资的80%部分，即900元（4000*0.8-2300），并按双倍支付，同时要求补缴社保和公积金。
其它综合
2019-02-16 12:58:33
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
-
你好，要求补缴社保和公积金，不属于劳动仲裁院受理的范围。
-
要求补缴社保和公积金，不属于劳动仲裁院受理的范围。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
后申请了劳动仲裁要求双倍工资和解除劳动关系补偿，我能否申请试用期工资不足公司同岗位人员工资的80%部
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
劳动仲裁申请的条件。公司工资只发了一部分。可以申请劳动仲裁吗
徐卫东律师已解答获取解答 >
-
公司拖欠工资7个月，劳动仲裁申请工资和解除合同外，还可以申请补偿金吗
钟敏律师已解答获取解答 >
-
员工离职并已与他人建立劳动关系后,可以申请双倍工资吗
徐静律师已解答获取解答 >
后申请了劳动仲裁要求双倍工资和解除劳动关系补偿，我能否申请试用期工资不足公司同岗位人员工资的80%部
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
实习生的工资纠纷可以进行劳动仲裁吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
后申请了劳动仲裁要求双倍工资和解除劳动关系补偿，我能否申请试用期工资不足公司同岗位人员工资的80%部
马上提问
3456 位律师在线解答中...
解除劳动关系补偿申请
劳动纠纷
职工提出解除劳动关系用人单位能否追索培训费？
劳动争议案例
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
职工提出解除劳动关系用人单位能否追索培训费？
劳动争议案例
职工提出解除劳动关系用人单位能否追索培训费？
解雇裁员知识
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司擅自调岗位员工申请劳动仲裁获支持
劳动仲裁动态
工资随意更改可申请劳动仲裁
工资福利
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我