我在我同学一加工坊上班，但是没有签订劳动合同，做了有什么5个月零5天，因身体原因在工作期间突然倒地，当时由于他们的冷漠，对我不管不顾，做出若无其事的样子使我心灰意冷，就不辞而别，回家修养，一过去4个月，我问他要工资，说只能给我一半，其余的一半算是我的不辞而别没有给他打招呼，给他的损失赔偿，其实在我离开前3天我有给他们讲过，说我身体不好，让他们重新找人，请问我可以要到我该要的工资吗，还有他没有给我签订劳动合同，应该给我双倍的工资是否可以
劳动纠纷
2019-01-16 20:31:19
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你好，可以的，你这边有什么证据能证明劳动关系存在吗？你的时间有点久了，建议及时提起劳动仲裁。
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如果对方办理了营业执照，可以要求支付双倍工资；如果没有营业执照，法律规定是不可以的
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单位没有签订书面劳动合同，你可以要求4个月零5天的二倍工资追问：那么关于他说我自离是否有效，因为前两天我给他口头上提过
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但是没有签订劳动合同，做了有什么5个月零5天，请问我可以要到我该要的工资吗，还有他没有给我签订劳动合
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但是没有签订劳动合同，做了有什么5个月零5天，请问我可以要到我该要的工资吗，还有他没有给我签订劳动合
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