法律咨询

请问1987年上班到今年退休，国企职工，退休工资多少

劳动纠纷

2019-01-10 21:30:16

关于社保医保，各地的规定不同，具体可以咨询当地社保部门获得权威回答。
你好，建议咨询当地社保局。
社保局查询具体
您好，需要根据档案工资而定！
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工人退休工资如何计算

劳动合同纠纷 38473

1997年退休，工龄32年，退休工资是多少啊

关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动中的退休问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

退休工资如何计算

退休工资如何计算

01:36

侵权专利赔偿标准

专利法内容

侵权专利赔偿标准

商标专利侵权赔偿标准

专利法内容

商标专利侵权赔偿标准

事业单位，退职，工龄16年，请问退职工资多少

机关事业单位工作人员的退休工资，是按其基础养老金加上个人账户养老金等养老金的总和来计算的。但是退休工

北京市一格律师事务所

内退工资如何计算

内退工资如何计算

01:21

超生孩子罚款多少钱

计划生育服务证

超生孩子罚款多少钱

1985年参加工作，2011年退休。该有多少退休工资

你好，建议咨询当地相关部门。

今年退休，工龄31年，国企职工，退休金能有多少？

建议咨询当地劳动部门

工龄30年的国企职工，今年退休工资是多少

月领取养老金=基础养老金个人账户养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资参保人员本人

我2011年退休，工龄42年，请问退休工资可以拿多少

入职试用期内，应否签署相关合同条款？

试用期签署相关合同条款是常规且重要的步骤。这一做法可以明确雇主和雇员之间的权利和义务，有效保障试用期

我们可以不签公司换签合同转外包员工

你好，建议与公司协商解决

中介签订的合同上写着不忙三个月扣40%的工资，这是合法的吗？

申请劳动仲裁追究对方的责任

辅警实习期过了一个月，没有签合同

从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可

是否合理？是否应正式通知员工？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

本人因上夜班睡岗查到服务处要扣本人绩效工资全部900元请问这

不合法。若绩效工资被扣，可先与单位沟通协商；协商无果可向当地劳动行政部门投诉；若问题仍未解决，可提起

我想辞职，厨师长威胁我，我

如果你决定辞职，但厨师长继续威胁你，首先你可以向你的上级或人力资源部门报告这种情况，寻求他们的帮助和

我是大专生在校期间签了全职的劳动合同对我的专升本有影响吗

关于签了全职劳动合同对专升本的影响，常见的处理方式有两种：一是继续履行劳动合同，但确保不影响专升本备

下岗5职工退休申请书

常用文书 324

下岗5职工退休申请书

职工退休申请书怎么写

常用文书 324

职工退休申请书怎么写

工人职工退休申请书

常用文书 324

工人职工退休申请书

职工退休申请书范文

合同范本 324

职工退休申请书范文

失业职工退休申请书

常用文书 324

失业职工退休申请书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

北京律师北京找律师北京劳动纠纷律师北京劳动合同纠纷律师

海淀区律师朝阳区律师东城区律师西城区律师丰台区律师石景山区律师房山区律师大兴区律师通州区律师顺义区律师昌平区律师密云区律师怀柔区律师延庆区律师平谷区律师门头沟区律师

北京房产纠纷律师北京公司法律师北京合同纠纷律师北京婚姻家庭律师北京交通事故律师北京劳动纠纷律师北京刑事辩护律师北京债务债权律师