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单位无故不要我上班,我没犯任何过错,我的岗位上按排了走关系的人员,我跟公司鉴有合同,我想找律师代理,去劳动仲载委员会仲栽,要求恢复岗位。如果不行让公司三倍赔偿,另外可以要求领取失业保俭三个月吗。我下岗在就业才上了一年五个月班
劳动纠纷
2019-01-03 17:46:44
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律师解答共有12条
您好,如果单位无故辞退,那么是需要给您经济赔偿金的。请问有没有帮您购买社保?如果没有购买社保,还可以要求公司补缴或者赔偿。按照目前这种状况,恢复岗位比较难的,而且您也不想会员单位工作后老板针对您吧?三倍赔偿也没有法律依据呢,至于失业保险,你现在也不服领取失业保险金的条件。具体的建议您可以来电咨询详谈。如果您有其他法律问题的话也可以来电咨询。
杨谦律师
2019.01.03 14:24:04 解答
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你好,对方无故辞退你是可以要求经济补偿金的。具体情况可来电与我详谈,希望能帮助到你!
丁嫣律师
2019.01.03 15:00:33 解答
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你好,可以要求索赔。具体可以来电免费咨询
杜红涛律师
2019.01.03 11:56:14 解答
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您好,可以申请劳动仲裁的。
曲林达律师
2019.01.03 15:16:52 解答
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若单位原因辞退可申请
姚玲律师
2019.01.03 14:35:27 解答
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您好,如果公司无正当理由,解除合同,是可以要求赔偿的,如果您与公司协商不成是可以申请劳动仲裁的,如需帮助可以直接来电或者微信详询,主页电话微信同号,简单咨询不收费
陈畅律师
2019.01.03 12:06:13 解答
你好,可以要求赔偿3个月工资!
郑桃林离婚律师
2019.01.03 13:34:11 解答
您好,单位做法违反劳动法。这种情况,律师介入是比较快捷高效的,一般情况下,一个律师函基本能解决该问题,解决不了的话,律师有其他相关方法,高效便利地为您您解决问题的,建议尽快处理,具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
曹乐维律师
2019.01.03 14:11:24 解答
你好,这种情况,可以申请劳动仲裁。
张帆律师
2019.01.03 14:32:03 解答
仲裁事宜可来所面谈
余名柱律师
2019.01.03 15:02:48 解答
您好,要求单位回复岗位的仲裁请求是不现实的,但是可以向单位主张我们这方应得的赔偿。
刘季威律师
2019.01.03 17:14:34 解答
您好,根据你的描述,公司违反劳动法的规定,属于违法解除劳动合同,建议你可以先和单位进行协商,协商不成建议你收集证据材料以及用人单位的信息,申请劳动仲裁;对仲裁不服可以直接去法院起诉。
蓝康律师
2019.01.03 17:46:44 解答
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