我在广州的某间公司工作4年，期间没出过错，今年年底公司决定不再做这个项目，公司其他项目也没有职位可以给我转过去，所以现在12月劝退我，并且答应今个月月底前提交离职申请，走离职流程，离职日期写2月28日，那么一月二月可以照发我工资和缴纳五险一金，并且帮我申请不用打卡上班，也就是等于给我两个月工资让我主动离职，我觉得不合理，请问应该怎么办？公司属于半个国企，不会主动裁员的。如果不答应离职，一直跟他们耗着，那1月份开始我就会被扣除绩效工资，只发基本工资。请帮忙解答一下谢谢！
合同纠纷
2018-12-28 00:43:40
共有1位律师解答
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可以申请劳动仲裁。.....
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
