我爸爸下班后在厂里摔跤了，这能算工伤吗？
劳动纠纷
2019-03-21 10:34:30
共有4位律师解答
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您好，请问您有签订劳动合同吗？有的话是可以申请工伤认定的，据您描述一般可以认定为工伤，如果协商不成可以起诉。详情建议您直接来电或者威信联系，我们尽量帮助您解决。
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《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条：
对社会保险行政部门认定下列情形为“上下班途中”的，人民法院应予支持：
（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；
（二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；
（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；
（四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。 -
下班途中遭遇非因本人原因的交通事故，符合工伤认定条件；可要求单位认定工伤，自事故之日起超过1个月单位未申请认定的，工伤职工可在一年期内申请工伤认定；具体建议咨询律师后按律师指引办理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
