公司变更合同增加霸王条款：公司单方可随意调岗调薪，员工不同意公司就解除合同不需赔偿
合同纠纷
2020-03-11 03:42:00
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公司单方可随意调岗调薪，员工不同意公司就解除合同不需赔偿。违法
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你好，面对不合理的情况可以找劳动监察大队投诉处理
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面对企业提出的调岗要求，员工如果觉得不合理，应该如何应对呢？可以在原岗位继续上班。如果单位书面通知不去新岗位视为旷工，可以到新岗位报到，但一定要发给公司书面通知，明确表示不同意单位的调岗行为。否则发生争议，员工去新岗位报到了，很可能被认为员工以实际行为同意了单位的调岗，单位再以岗定薪也是合理的。如果公司不让员工继续上班,员工可以拍照或报警等取得相关证据证明公司不让员工上班的事实。
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