法律咨询
我们签的合同是计时工资,现在改为计件工资,变相的降工资,底薪岗位工资都有变动,请问合法吗?谢谢
合同纠纷
2018-11-26 20:47:19
共有4位律师解答
您好,应当根据劳动合同约定的工资支付方式支付工资。可以到劳动监察部门投诉。
这要看你们合同的具体约定和相关证据
你好,违法的,可以去劳动监察大队投诉
你们手上有合同?
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