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96年受伤一直没做工伤认定，后因无法工作2004年和单位签定辞现保公协议，现单位清查和处理不在岗人员，要求解除以前协议我能不能审请劳动仲裁，认定工伤？

劳动纠纷

2018-09-16 17:38:21

工伤认定的时效是事故发生之日起一年内，你的已过。
已经过了申请时效了。。。。
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王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

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陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

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