我在运输公司开货车，第一用人单位没有和我签订任何的劳动合同，第二，我在早两个月前就和老板说我不干了，老板一直推脱，后来是老板让我下车的，结果在我要工资的时候，老板说没有劳动合同，他说给多少就是多少，然后又说，我的辞职给他带来损失了，要扣我4000块钱的工资，并且要在微信群里通报我，现在打电话也不接了，工资一分也没给我
劳动纠纷
2019-03-21 03:31:03
共有4位律师解答
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要委托律师调查和固定证据，然后去劳动局申请仲裁
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即使企业与劳动者之间无劳动合同，只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
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一般来说，碰到这种情况，可以参照以下方式维权：
1、首先同单位协商解决，这样最快；
2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理；
3、或者直接申请劳动仲裁解决，要求公司支付工资及经济补偿金。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
