法律咨询

您好，签了份合同（2016年9月17日至2019年12月31日）现在公司当面原因通知2018年8月31日要解除劳动合同关系。咨询下这样的情况有怎么个理赔？

劳动纠纷

2018-08-14 08:58:58

可以要求经济补偿的w你这种情况是两年的补偿
你好，请说一下具体情况
这个要看你们签的劳动合同时怎么约定的了
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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2018年社保新政策

经济犯罪 49670

你好，问一个问题:2011年8月26日至2020年7月31日

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

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李长春合伙人律师

广东熊何律师事务所

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你好，驾驶证副页上写着呢，自己不会看可以到律师所教给你看，如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。

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