你好，工龄十二年，合同到期公司单方面终止合同，求解答赔偿方案。
劳动纠纷
2018-08-05 01:01:57
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尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，若与单位发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁，具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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你好，合同到期公司不续要一年补偿一个月工资
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一年一个月的经济补偿金
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
