法律咨询
本人2014年工伤十级,公司规定50岁退休,还有三个月,现在辞职公司有赔偿吗?谢谢,在线等!
劳动纠纷
2018-07-30 11:14:35
共有4位律师解答
工伤人员因工致残被鉴定为十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。十级伤残的,为7个月的工伤人员本人工资。
(二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。十级伤残的,分别为3个月的上年度全市职工月平均工资。
经工伤人员本人提出与用人单位解除劳动关系,且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的,不足年限每减少1年,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金递减20%,但属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定的情形除外。
有赔偿的,公司有给你缴纳社保吗?
有一次性就业补助金赔偿。
自离没有赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
2018年农民工工伤赔偿标准有什么
工伤索赔
946
工伤鉴定为十级,在公司干二年了,现在打算辞职能拿到赔偿吗?
你好,发生工伤事故的,建议立即向当地劳动部门申请工伤认定和劳动能力鉴定。经认定为工伤并确定伤残等级的
人咨询过
继续咨询
陈维崧副主任
广东红棉律师事务所
公司不肯做工伤认定怎么办?
02:10
2345
10级工伤赔偿标准2019
工伤索赔
150632
成都10级工伤赔偿标准
民法典
273
我去年8月份,有十级工伤,社保已经支付了3万多。现在离职后有
您说的 1.5万的一次性补偿金是什么?医疗保险吗? 您的情况是工伤,您应当去申请工伤认定,然后享受工
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
哺乳期可以离婚吗?
02:27
2345
工伤10级伤残赔偿标准
民法典
950
我认定是工伤,但没鉴定上级别,想辞职,公司有钱赔吗?谢谢!
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工
人咨询过
继续咨询
工伤鉴定十级2014年一直在公司工作,现在辞职了还有赔偿吗,
如果劳动者在工伤期间辞职,具有被鉴定为五至十级伤残的情形的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,
人咨询过
继续咨询
我是2011年工伤的,鉴定为九级,今年28岁,月收入5000
当时处理过就没有新赔偿
人咨询过
继续咨询
2012年发生工伤,2014年10月鉴定九级,现在想辞职,能
以上费用一般都能报,如需帮助可联系本人
人咨询过
继续咨询
重婚罪会判几年时间
重婚
80
我2011年工伤10级,现在申请辞职,请问应该向公司要那些赔
一次性伤残医疗补助及就业金共6个月工资,当然,具体还要结合实际。
人咨询过
继续咨询
重婚罪都生了孩子判几年
重婚
90
本人25岁,工作在南京,今年2月受工伤,9月份鉴定为9级工伤
要求依法享受工伤保险待遇,包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金等,根据你的年龄、
人咨询过
继续咨询
我在公司没活干在家期间得了尿毒症血透不能上班公司应该怎么处理
给予医疗期,期满未康复可解除合同。 员工患尿毒症,公司应给予医疗期,期间根据工作年限确定具体时长。
人咨询过
继续咨询
重婚罪的认定要满足哪些条件
重婚
65
工地干活眼睛外伤二十天了视力模糊怎么赔偿?
工地眼伤应申请工伤赔偿。具体操作:1. 及时就医并保留相关证据;2. 向用人单位提出工伤认定申请;3
人咨询过
继续咨询
重婚会怎么判
重婚
60
工伤三级,退出工作岗位保留劳动关系,还能领公司过节福利,公司
工伤三级可享相应待遇。具体操作:1. 保留劳动关系,确保工伤保险持续缴纳;2. 申领一次性伤残补助金
人咨询过
继续咨询
重婚罪追诉期是多久?
重婚
60
还可以申请赔偿吗,在工厂工作期间没有签订劳动合同,并没有给予
可以申请赔偿。操作如下:1. 收集证据,证明与工厂存在事实劳动关系;2. 向社保行政部门提出工伤认定
人咨询过
继续咨询
怎么来证明夫妻感情破裂
起诉离婚
75
在医院放射科工作快一年了,医院不给安排体检我该怎么办
医院不安排体检违法。处理方式:1.与医院沟通,提出体检要求并了解原因;2.向劳动监察部门投诉,寻求政
人咨询过
继续咨询
巢湖工伤十级赔付标准是多少?如果在家保守治疗有护理费:生活费
法律分析:工伤十级的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。一般应当赔偿医疗费、护理费、交通费、
人咨询过
继续咨询
手指在店里被卡住,受伤算工伤吗
算工伤。申请工伤认定需满足条件:工作时间、工作场所、工作原因受伤。具体操作:及时报告事故,收集证据,
人咨询过
继续咨询
工厂工伤,左手食指截肢。宁波余姚工伤
法律分析:在工厂上班手指受伤,如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工
人咨询过
继续咨询
工伤十级赔偿协议书
财会
324
工伤死亡一次性赔偿协议书
合同范本
324
工伤赔偿协议合法范文
财会
324
有关员工工伤赔偿协议书
财会
324
工伤私了简单赔偿协议书通用范本
财会
324
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
上海律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权