假如那些班长看你不帅就扣我们工资 怎么办？还有请假当旷工处理，被扣了300-450
合同纠纷
2018-07-14 15:54:01
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
-
你好！建议打劳动局12333投诉。
-
若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。 -
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
假如那些班长看你不帅就扣我们工资怎么办？还有请假当旷工处理，被扣了300450
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
假如那些班长看你不帅就扣我们工资 怎么办？还有请假当旷工处理，被扣了300450
徐周生律师已解答获取解答 >
-
工人辞工扣80100的工资，设有全勤奖不发全勤奖，没事就考核动不动就扣钱
侯小云律师已解答获取解答 >
-
我因为在工厂不正常上班旷工迟到说旷工一天扣200请假扣100之后没有把工厂交代的任务处理完扣500
杨蜀艳律师已解答获取解答 >
假如那些班长看你不帅就扣我们工资怎么办？还有请假当旷工处理，被扣了300450
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
试用期不加班算旷工吗
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
假如那些班长看你不帅就扣我们工资怎么办？还有请假当旷工处理，被扣了300450
马上提问
3456 位律师在线解答中...
周末不上班算旷工吗
劳动纠纷
生病不请假旷工被辞退
病假
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
公司扣我的工资，我应该怎么办
工资福利
休息日工资如何计算及旷工的处理
日工资计算
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
提前辞职，公司不能扣工资
合同动态
公司扣我的工资，我应该怎么办
工资福利
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师