法律咨询
我在18年1月12号入职,两个月试用期已经过了,签了两年的合同,合同未到期公司主动与我谈解除劳动合同,我应该得到多少的赔偿啊?
劳动纠纷
2018-05-14 21:27:39
共有1位律师解答
未支付经济补偿金:经济补偿金计算=补偿月数*补偿标准;1补偿月数:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资;2补偿标准:离职前12个月平均工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8126
我在一家公司工作了五年,还有两年没到期的合同,如果该公司和我
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权
人咨询过
继续咨询
合同到期解除劳动合同协议书
财会
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同可以约定试用期多久
01:27
2345
试用期劳动合同怎么解除
民法典
570
合同试用期离职有没有违约金
民法典
1142
我于2007年12月28日加入公司,签订了四年合同。但现在合
根据《劳动合同法》的规定,用人单位不依法履行劳动合同,擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调
人咨询过
继续咨询
合同到期解除劳动合同协议书范本最新
财会
324
农海燕合伙人律师
北京市盈科(广州)律师事务所
试用期解除劳动合同通知书是怎样的
01:43
2345
三年合同到期公司不续签有赔偿吗
民法典
1140
包括三个月试用期,试用期结束就签订了劳动合同,但是现在公司无
用人单位无故辞退劳动者的,应该按照法律规定向劳动者支付赔偿金。因此,劳动者在实践中不要随意签订自愿离
人咨询过
继续咨询
员工试用期解除劳动合同协议书范本
财会
324
我是今年三月份进厂的,试用期已过现在厂方想解除劳动合同,我跟
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可
人咨询过
继续咨询
我跟一个幼儿园签订了一年的劳动合同,合同到期自动解除。没有试
最好协商解除
人咨询过
继续咨询
我合同未到期,公司解除我的劳动合同!
有权要求相应的经济补偿。
人咨询过
继续咨询
我的劳动合同公司只说签一年,但是试用期却有三个月,公司应该赔
你好! 单位的做法是违法的,但如果仅些还不足以要求赔偿!
人咨询过
继续咨询
我与公司签订三年劳动合同,还有一年未到期,公司提出解除合同,
可以提起劳动争议仲裁,详情请电话联系。
人咨询过
继续咨询
如果我和公司提前半个月说要离开,我可以直接不来吗?
这个是申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我因为年龄太大而被解雇了。我要求获得法定休假、周日和解雇补偿
你可以申请劳动仲裁,要求单位履行合同
人咨询过
继续咨询
离职后被原公司拉进黑名单永远不会被录用,还想回去工作怎么办?
法律分析:正常离职被用人单位拉黑名单的是意味着用人单位对于离职员工不再重新录用,这主要和用人单位的人
公司解雇了我,我该怎么办?
你好,建议申请劳动仲裁
但是公司招聘我做实习生。是否合法与我签订实习协议?
你好,可以与单位签订劳动合同,约定实习期间及工资
我签了合同半年的、可是没做满半年我自己申请的离职、他扣了我一
可能违法,需具体情况分析。如果合同中有明确约定且扣发合法,则不违法。如单位无故扣发,可协商或申请劳动
我在一家小的店面工作,没有签劳动合同,然后我想走需不需要提前
可以随时离职,但需书面通知。操作建议:1. 提交书面离职通知,确保单位收到;2. 保留通知证据,如邮
公司搬迁,跨区搬迁20多公里路,不提供厂车,干了10年了,能
公司搬迁,员工应评估影响。如影响重大且无弥补措施,可解除劳动合同并要求按《劳动合同法》规定的经济补偿
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
长海县律师
普兰店区律师
瓦房店市律师
庄河市律师
中山区律师
西岗区律师
沙河口区律师
甘井子区律师
旅顺口区律师
金州区律师
经济开发区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权