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我想问下没有签合同，辞职还要按正常程序走吗？

合同纠纷

2018-05-10 23:25:26

您好！正式员工提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者的工资用人单位应发至劳动关系解除或者终止之日。故您依法单方解除劳动合同是不会影响劳动期间工资的发放的。如果协商不成，您可以向劳动局投诉或申请仲裁维权。
可以不用，具体来电！
如果没有帮你购买社保，可以以这个理由说明，并进行录音。
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