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我与公司签两年的合同,现在合同未到期,我在公司无任何违法违纪行为,现在公司要求开除我,在等待开除通知书下来,结果又要调动岗位去异地工作,而且没有提前协商通知也无调岗签字确认书,现在说我未按时到新岗位工作不履行公司岗位调动,旷工要单方面解除劳动合同,我应该怎么维护我的权益
劳动纠纷
2018-05-03 15:13:17
共有2位律师解答
你好,申请劳动仲裁,要求经济赔偿金。
解除后可以申请仲裁维权。。。
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