会司这个月每天上班十小时，每天多出来的2小时公司安排下一个月调休，合法？
其它综合
2018-05-02 11:53:11
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
你好，上班时间是否超过了合同约定的时间，如果超过了应视为加班，要么支付加班工资要么调休，是可行的追问：平时加班可以调休，不是平时加班不能调休吗解答：周末加班应该应该是双倍工资，国家法定的节日是三倍工资
-
不合法，每周工作时间不得超过40小时。
-
这个都是可以协商的，用合同里面有约定吗
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
会司这个月每天上班十小时，每天多出来的2小时公司安排下一个月调休，合法？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其它综合问题
大家都在问
-
每天白天十个小时，晚上加班2个小时，多出来没有一分钱加班费，星期天上班也没双倍工资，请问这厂合法吗？
陈奇斌律师已解答获取解答 >
-
我在公司上班快两年了，之前都是每天八小时，现在精简人员之后每天12小时，一周每天上十二个小时都
杨春林律师已解答获取解答 >
-
公司对加班小时一半给钱，一半调休（比如加班八小时，四小时给一点五算钱发当月工资，四小时给调休。
孟翔律师已解答获取解答 >
会司这个月每天上班十小时，每天多出来的2小时公司安排下一个月调休，合法？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
元旦倒班工人加班工资怎么算
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
会司这个月每天上班十小时，每天多出来的2小时公司安排下一个月调休，合法？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
元旦正常上班要多算一天工资吗
劳动合同纠纷
伊朗每周有效工作时间约7小时
工作时间
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
每周工作6天每天8小时如何要求加班费
工资奖金
北京将叫停秘密工资制每天加班不得超3小时
加班费
还有疑问？推荐咨询专业律师
其它综合律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
休息日被单位安排值班，有没有加班费呢？
假期待遇
每周工作6天每天8小时如何要求加班费
工资福利
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我