法律咨询
工勤岗位与公益岗位一样吗?
劳动纠纷
2018-04-24 20:20:03
共有1位律师解答
从字面上的意思看就不一样
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
机关事业单位可以直接从人才市场调档案吗
184268
公益性岗位
没有这类范本。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
调岗降薪合法吗
02:04
2345
刑法敲诈勒索罪构成要件
敲诈勒索罪构成要件
个人所得税5000起征点什么时候实施,个税起征点税率表
个人所得税起征点
请问公益性岗位没有休息,更别说节假日了,可是我们才拿432元
可向劳动仲裁申请仲裁。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
被公司调岗变相辞退后要怎么维权
02:02
2345
生产安全事故的四不放过原则是什么
安全生产事故
在公务员岗位的工勤人员
国家法定退休年龄男60周岁,女55周岁。
人咨询过
继续咨询
公益性岗位年限是三年吗?2010年是否涨工资
各地规定不同,请咨询当地人事局或劳动局。
人咨询过
继续咨询
请问公司还没到公司工作,这样合法吗?
你好,你工作多长时间了?是做什么工作的
人咨询过
继续咨询
如果病假的最后两天是周末,还是天数吗?
病假两周算14天还是10天:1、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,
人咨询过
继续咨询
没有书面文件发放假期,违法吗?
可以申请劳动仲裁
合同上写着工作不到六个月就退休了半个月的工资。我在微信上告诉
可以申请劳动仲裁
如果员工请假,是否视为自动辞职
你好,可以协商解决
你好,当前厅服务员属不属于专业技术培训?
针对前厅服务员的培训,常见的处理方式包括内部培训和外部专业培训两种。内部培训通常由酒店自身组织,侧重
请问没有签劳动合同可以随时离职吗
可以随时离职。如果未签劳动合同,则与雇主不构成合法劳动关系,您有权随时离职。如遇到未提供劳动保护、未
没有牵劳动合同可以随时离职吗
常见的处理方式有两种:一是提前通知离职,二是与雇主协商即时离职。选择哪种方式取决于你的具体情况。通常
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广元律师
广元找律师
广元律师
广元劳动纠纷律师
广元劳动合同纠纷律师
广元律师
苍溪县律师
剑阁县律师
青川县律师
旺苍县律师
利州区律师
朝天区律师
昭化区律师
广元房产纠纷律师
广元公司法律师
广元合同纠纷律师
广元婚姻家庭律师
广元交通事故律师
广元劳动纠纷律师
广元刑事辩护律师
广元债务债权律师