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您好，我是一名产品设计师，在公司上班4年了，劳动合同已经过了签约期，年前突然不想在公司上班了，然后在年后递了辞职报告，一个礼拜后没交接工作就走人了，工资没结。这需要负法律责任吗

劳动纠纷

2018-04-01 19:49:57

劳动者辞职需要提前30天以书面形式提出，但单位拖欠工资的做法也不合法
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自动辞职可以领失业金吗

在公司上班4年了，劳动合同已经过了签约期，然后在年后递了辞职

劳动者与用人单位存在事实劳动关系的，双方可以协商终止劳动关系。或者是劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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是两回事。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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如果本月6号自动离职后上个月的工资有没有发

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关于自动离职

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具体操作上，如选择申请转专业，需了解学校转专业的相关政策和流程，并准备相应的申请材料；如选择等待空缺

如果我不想出差，我可以辞职。我可以辞职吗？

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短期工未签劳动合同且被拖欠工资，应先尝试与雇主协商；协商不成，可申请劳动仲裁并提供工作证明等证据；若

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