我是2013年7月参加的工作，到某国企工作，但该企业一直未与我签订任何合同，到了2017年1月，单位跟我们签订了劳动合同，但签订时，合同上面重要的信息都是空下的，只是让我们签字，我们都不知道合同到底是啥内容，今年我评过了中级工程师职称，但单位不给我这个中级职称岗位工资，还是按最低的走，非说合同上面规定两年内不能涨工资，我们也没有合同。假如合同上真这么规定了，我还能维权吗，该如何维权？请专家帮忙评理。
劳动纠纷
2018-03-25 10:52:26
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你好，可以提起劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
