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你好,建议及时做伤残鉴定,根据鉴定结果赔偿实际发生的住院医疗费、伙食费、误工费、营养费、交通费等相关费用
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对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。
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你好,建议申请工伤认定后,再主张赔偿,具体赔偿需要详细计算。
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工作中因工受伤,是属于工伤。公司应按照工伤的相关规定进行补偿
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您好,您可以申请工伤认定并要求享受工伤待遇!
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您好,该情形属于工伤,需要根据伤情结果要求单位承担医疗费、伙食费、误工费、营养费、交通费等费用
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应及时进行工伤鉴定,依据鉴定结果享受工伤待遇。工伤问题专业,我们可以帮助您
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