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咨询一下，如果用人单位几次要求和劳动者签订劳动合同，但劳动者没有和用人单位签订，现在一年后，劳动者提出要和用人单位解除劳动合同，劳动者提出仲裁用人单位，那么用人单位应该如何去做，谢谢！

其它综合

2018-03-21 21:12:38

用人单位需要举证证明劳动者拒绝签订劳动合同才可以。否则可能要承担不利的后果。
那要看你是否能举证证明曾经要求和劳动者签订劳动合同。
超过一年视为签订了无固定期限劳动合同
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