法律咨询
没签劳动合同如何辞职
劳动纠纷
2018-03-12 16:54:43
共有2位律师解答
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
建议不要签字辞职,可以要求双倍工资差额赔偿,如有困难可电话联系或添加微信沟通。
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