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您好,我在公司上班7年多了年终奖是17400,2018年2月份公司突然说今年效益不好,年终奖只发了10000,年终奖我们只是跟老板口头说承若的没有写进合同,我该怎么办?
合同纠纷
2018-02-26 15:54:29
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律师解答共有3条
如果劳动合同和用人单位规章制度没有明确约定年终奖,那在一般情况下没有办法主张,单位甚至可以不发
上海云赢律师
2018.02.26 15:03:58 解答
没有证据很难胜诉
任涌律师
2018.02.26 10:31:32 解答
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所有凭证可以申请劳动仲裁。
邹连香律师
2018.02.26 15:54:29 解答
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我在公司上班7年多了年终奖是17400,年终奖只发了10000,年终奖我们只是跟老板口头说承若的没有
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
在公司上班,我们部门年终奖是每个月从工资里面扣180年底的时候发,上面领导说我辞工了没有年终奖。
合同纠纷
曾伟律师已解答
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关于年终奖,公司本来答应3月底发放年终奖的 现在我又准备离职,可以在离职后跟原单位要回年终奖?
合同纠纷
曹乐维律师已解答
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我在公司上班7年多了年终奖是17400,年终奖只发了10000,年终奖我们只是跟老板口头说承若的没有
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我在公司上班7年多了年终奖是17400,年终奖只发了10000,年终奖我们只是跟老板口头说承若的没有
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在公司上班,我们部门年终奖是每个月从工资里面扣180年底的时候发,上面领导说我辞工了没有年终奖。
曾伟律师已解答
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我在公司上班7年多了年终奖是17400,年终奖只发了10000,年终奖我们只是跟老板口头说承若的没有
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年终奖与年底双薪是一个意思吗
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关于年终奖,公司本来答应3月底发放年终奖的 现在我又准备离职,可以在离职后跟原单位要回年终奖?
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