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请问:我断断续续病假，用人单位可以和我解除劳动合同吗？

劳动纠纷

2018-02-06 06:15:50

用人单位不能因你断断续续请病假而与你解除劳动合同。
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劳动者解除劳动合同的条件

劳动合同纠纷 20361

请问如果孕妇想与单位协议解除劳动合同，是否可以解除

根据《劳动合同法》的规定，孕妇怀孕期间，用工单位不能解除劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

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辞职了厂里会给劳动合同解除证明吗

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病假期间单位能单方面解除合同吗

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请问还在治病期间单位是否能解除劳动合同？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

解除劳动合同是否需要书面的依据

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02:04

近亲结婚的婚姻有效吗

近亲结婚影响

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我在病假期间被拘留，要给我解除劳动合同，请问公司有权给我解除

你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金

我现在患病期间，合同到期，单位可以和我解除劳动合同吗

要看生病是否严重影响正常工作，如果生病导致不适合从事现有工作，需要经过合法程序才能解除合同

怀孕后我一直休病假，单位能解除我劳动合同吗

不可以，但是病假须符合规定且有期限

劳动者长期请病假，用人单位是否可以单方面解除其劳动合同？

如果他因病已不能从事你单位安排的任何工作，提前30日以书面形式通知他本人，可以解除劳动合同

怀孕了，我可以解除劳动合同吗?

用人单位可以解除劳动合同吗？

是可以解除，但是可以要求补偿金！

年假结束了，合理吗？

立即投诉，可以解决

公司解雇员工。如何计算经济补偿金

你好，可以到劳动局投诉

请问学校不允许自主实习怎么办？

你好，建议协商解决

但社保年限不够！被单位要求离职有赔偿金吗？

劳动合同到期后离职的经济赔偿金是按照自己在用人单位工作的时间长短，工作时间只要是满半年以上的，离职以

甲方是企业面试中心，没有具体的公司名称，单位印章是企业面试中

都需要。劳动合同是劳动者和用人单位之间签订的正式合同，其签订生效标志着双方劳动关系的正式确立，需要劳

我说我在12333提交了劳动调解申请，公司会不会看到是我提交

会。若通过12333提交，信息对双方公开。具体操作：1. 提交申请后，等待调解组织联系；2. 准备相

请问公司要求辞职后从原公司调岗到另一个公司，不同意情况下又要

可以申请。操作如下：1. 收集证据，如公司调岗通知、与公司的沟通记录等。2. 撰写劳动争议仲裁申请书

我签订劳动合同6个月，因为店长需提前两月交辞职报告，领导未经

如果领导要求您立即离职，您可以先与领导沟通，了解具体原因。如果沟通无果，您可以按照《劳动合同法》第三

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