法律咨询
我的社保卡显示2017年9月，但是我昨天才拿到社保也就是2018年1月。这个时间没懂
劳动纠纷
2018-01-21 23:11:14
共有1位律师解答
你好，建议你具体可到当地社保部门进行咨询。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
2018年社保新政策
经济犯罪
49750
我的社保卡显示2017年9月，但是我昨天才拿到社保也就是20
你好，建议咨询社保局。
人咨询过
继续咨询
劳动仲裁申请书（工伤，单位未交社保）
财会
324
易轶律师
北京家理律师事务所
2018年二胎有补助金吗
01:36
2345
2018年养老金发放日期
2345
借款起诉书怎么写
借条起诉
我于2016年9月入职公司，三个月试用期。而单位在2017年
你好，立即向劳动监察大队投诉，要求补交社会保险，同时请律师协助申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同
人咨询过
继续咨询
自愿放弃社保问题缴纳承诺书
奖惩制度
324
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保卡有什么用
01:24
2345
剖腹产生育保险能报销多少
生育保险报销
我于2016年9月入职公司，三个月试用期。而单位在2017年
因为什么离职？
人咨询过
继续咨询
代理社保业务合作协议模板
合作协议
324
我于2016年9月入职公司，三个月试用期。而单位在2017年
你好，未交社保你可以申请劳动仲裁主张经济补偿金，想补缴保险，你可以找劳动监察大队
人咨询过
继续咨询
员工产假结束后离职，公司在产假期间支付的社会保障费用可以要求
产假期间应当支付相应的工资报酬,但你提出辞职应该符合《劳动合同法》的规定
人咨询过
继续咨询
我是几年前的快递地区承包人，但是合同到期了公司也没有让我们续
除了经济补偿，您还可以根据具体情况向公司提出以下要求：1. 结算未支付的工资和加班费；2. 归还个人
人咨询过
继续咨询
因为有事没请假，旷工三天就自动离职了。我的工资减半了，这合理
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
公司把我调到另一个地方工作。我能拒绝吗？公司能因此解雇我而要
可以申请劳动仲裁，要求经济补偿的
然后我离开了原公司，我该怎么办？
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十
大学生就业协议的工作单位不盖章可以毕业吗
在不同情况下，对于就业协议未盖章的处理方式有所不同： 1. 若用人单位因内部流程等原因暂时无法盖章
大学生就业协议书的工作单位不盖章可以毕业吗
若单位不盖章，首先尝试与单位沟通，了解原因并争取盖章。若沟通无果，可寻求学校就业服务中心协助，了解学
癌症已休一年病假，但是还在治疗中，企业是否能与劳动者解除劳动
企业不得单方面解除与病假员工的劳动合同。 如果企业违法解除劳动合同，劳动者有权要求支付违约金或赔偿。
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
隆昌市律师
威远县律师
资中县律师
内江市中区律师
东兴区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
