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公司要裁员,因本人是征地工,这么补偿
征地拆迁
2017-12-04 14:42:21
共有3位律师解答
如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
你好,合同到期了吗?
按照工作年限支付你经济补偿金,经济补偿金计算标准是按照解除劳动合同前12个月的本人平均工资
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