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在A公司签订劳动合同进行培训，并于A公司签订培训协议。后于A公司解除劳动合同，与B公司签订劳动合同。A，B公司是同一个法人代表。请问原培训协议还有效吗？法人是在我与B签订劳动合同后收购的B公司。

劳动纠纷

2017-12-25 11:17:51

与A公司解除合同后与B公司签订新合同，原劳动合同及培训协议应当都解除了。
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