合同签基本工资1445元(加班基数)，固定绩效奖金3300元，出现在合同中，现实际是1800计算加班费，固定绩效奖金3300，请问我可以申请仲裁要求全薪计算加班费吗，每月加班超100小时，合同有注明每周一天休息，但是从没有做到，被动加班，可以起诉公司吗

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