法律咨询

我们公司与我们签订的合同是底薪770元，然后是按计件算，但我们每月的加班费只按770来计算的，计件的工资都没有被计算加班费，而且770里面的加班费也是从计件工资里扣出来的，我想问下律师公司这种做法是否合法

劳动纠纷

2010-05-17 13:51:46

对的，这种情况下，因为还有计件工资，加班费只能按底薪计算
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

元旦三倍工资计算基数

劳动合同纠纷 1861

公司发出加班时间按13元/小时计算的通知，合法吗？我被解雇了

用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照一定标准支付加班加点工资。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

裁员补偿工资如何计算

裁员补偿工资如何计算

01:13

春节加班工资怎么算底薪

劳动合同纠纷 1825

契税减免怎么办理

契税减免怎么办理

当我进入工厂时，我和老板谈论了我的月薪，加班是根据我的基本工

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

加班工资怎么计算

加班工资怎么计算

01:43

个体工商户名称登记管理办法解读

个体工商户管理

个体工商户名称登记管理办法解读

我计件的时候，员工每天要花10个小时，但是如果公司说计件没有

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支

老板让我们加班，不给加班费，每天的工资都是按照我们的回评数量

员工追讨加班费时，可以到下列调解组织申请调解： (一)企业劳动争议调解委员会; (二)依法设立的基层

计件工资加班费计算

根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开

保底工资加班费计算

是的，应该是按加班算的。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 805

底薪和加班费

没有约定的，五一前按照770元计算，从五一开始按照920元计算

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 545

并在工资单上签字确认后收回。这合法吗？

你好，这个具体是什么情况

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 365

我是应届毕业生，还要再给学校做三方协议吗？

你好，建议及时协商处理

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 320

实习生一天只能工作八个小时

可以向劳动监督部门投诉

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17109

什么情形可以申请劳动仲裁

也就是说，美团的自离会影响上个月的工资吗？

你好，建议向劳动部门投诉处理或申请劳动仲裁

判决抵押无效如何处理

抵押担保 225

工厂招收的童工举报电话是多少？

你好，是要举报什么

经营异常还可以去上班吗

根据异常原因确定

中介招聘一个不知道没满16岁的进厂会怎么样

根据我国《劳动法》的规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。因此，中介和用人单位都可能因此承担

关于月底不在职，上个月差价不给补

可根据合同约定处理，具体事宜可与我电联

正式版合法借款合同模板

个人借款 324

正式版合法借款合同模板

标准版合法借款合同范文

民间借款 324

标准版合法借款合同范文

（完整版）合法借款合同范本

个人借款 324

（完整版）合法借款合同范本

正式版合法借款合同范文

质押担保 324

正式版合法借款合同范文

借款合同完整版

民间借款 324

借款合同完整版

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

禅城区律师南海区律师顺德区律师三水区律师高明区律师

广州律师深圳律师珠海律师汕头律师韶关律师河源律师惠州律师汕尾律师东莞律师中山律师江门律师佛山律师湛江律师茂名律师肇庆律师清远律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权